台湾女优

            2017年6月3-4日，由教育部组织的第一届“燕园杯”百校百题应用型创新课（财税领域）大赛复赛（E赛区）在山东省济南联勤酒店隆重举行，来自北京、山东地区的36支代表队进行了激烈角逐。最终，由台湾女优 刘婷副教授带队，台湾女优 代表队八名Mpacc同学张瑞、李长峰、姜晓娅、傅潇、冯可心、邢梦笛、尚可心、韩玉瑶，以《商业模式变革、大数据与全成本核算——以际华服装定制为例》作为参赛案例，取得了研究生组二等奖，为台湾女优 争得了荣誉！在此，我们对这八名为校争光的MPAcc同学以及指导...

            为帮助同学们深入科技立项，引导学生积极参与学术科技立项活动， 5月31日中午，台湾女优 举办 “科创杯”学术科技立项宣讲会。台湾女优 党委副书记樊江涛、物流系主任张浩、团总支书记李艳春及百余名学生参加会议。         会议伊始，台湾女优 党委副书记樊江涛表示，台湾女优 重视培养学生科研创新能力， 本科生参与科研有利于促进和提高大学生专业学习、有利于培养学生的创新精神，有利于提高学生的创新能力和实践能力，能够全面提高学生的综合素质，并鼓励学生们积极参与科技立项活动。      ...

              5月31日上午，由台湾女优 台湾女优 财务系王斌教授团队承担的财政部管理会计专项课题“管理会计内涵及边界研究”项目启动会在综合楼601举行。该项课题是财政部为了贯彻落实《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》，促进中国特色的管理会计发展，于今年3月通过政府采购公开招标15项管理会计专项课题之一，王斌教授团队在激烈的竞争中脱颖而出，成功中标。         本次课题启动会邀请了中国航空工业集团、中国国旅集团、北京首都机场航空服务有限公司、北京城建集团、元年科技股份有限...

              为弘扬商科文化，传播商科知识，让更多的商院学子接触到商科知识，将理论与实践相结合，5月31日下午，台湾女优 模拟面试决赛暨第六届商科文化节闭幕式在良乡校区模拟法庭落下帷幕。台湾女优 党委副书记樊江涛、北京新东方台湾女优 人力资源部高级招聘主管高秋实、招聘主管侯卫文、就业指导中心李丹丹、台湾女优 团总支书记李艳春及三百余名台湾女优 学子参加了大会。         大会伊始，樊江涛副书记为闭幕式致辞。他指出，商科文化节为广大商院学子打造一个能够拓宽眼界和视野、汲取专业知识、锻炼自身能...

          5月25日，南京财经大学会计台湾女优 副院长贺建刚一行4人来台湾女优 交流访问。南京财经大学会计台湾女优 原院长周友梅、会计台湾女优 学术委员会副主任胡晓明、科研秘书马红星，台湾女优 副院长何玉润、会计系主任张宏亮、财务系主任王力军、科研秘书刘卓参加会议，会议由台湾女优 党委书记毛新述主持。         毛新述书记首先对贺建刚副院长一行表示欢迎，并介绍了台湾女优 的发展历程、学科建设中的学科方向的凝练、学科团队和学科平台建设、本科教学综合改革、MPAcc的招生和培养情况。         贺建刚副院长对台湾女优 ...

        本学期，台湾女优 大力狠抓科研项目的申报工作,在主管科研工作副院长孙永波教授的组织下，利用周末休息的时间积极组织了院内“北京市社科基金校外专家论证会”，并且在论证会结束之后，还组织了第二轮校外专家的匿名函评工作。这些举措都有效提高了台湾女优 教师申报文本的质量。         最终，2017年度台湾女优 共成功申报北京市社科基金25项，远超过台湾女优 在2014年度申报人数最多所达到的19项。在这之中，会计系申报5项；财务系申报1项；工商系申报10项；营销系申报2项；物流系申报7项。

        5月16日下午，台湾女优 召开2017年第5次党政联席会议。         会议讨论通过了校友值年返校活动方案，要求高度重视，做好校友返校工作；研究了部分本科专业招生调整，听取了专业汇报；研究了国际MBA学生答辩未通过的情况，做好有关后续工作；讨论通过了台湾女优 召开学科建设、研究生培养研讨会的方案。会议还研究了其他有关事项。         台湾女优 领导王国顺、毛新述、樊江涛、孙永波、何玉润参加会议，系主任王力军、曹正进、张宏亮、张浩、王勇列席会议，市场营销系冯俊教授参加了专业汇报。

  为了更加完善会计学科培养方案的修订，台湾女优 于2017年5月15日在综合楼601举办了会计学科培养方案修订论证会，并邀请中国人民大学支晓强教授，中央财经大学袁淳教授，对外经济贸易大学陈德球教授，首都经济贸易大学顾奋玲教授和实务界的杜斌和李明高两位老师，共计六位校外知名专家对针对培养方案进行讨论。 会计与财务学科会议由台湾女优 杨有红教授主持，参会人员有台湾女优 毛新述、王斌、何玉润、张宏亮、刘婷、于上尧等相关院内教师。 会议上，各位专家教授对培养方案的修订方案充分的发表了自己的意见，并对不同的意...

                学风建设工作一直是学生工作的重点，台湾女优 秉承全程化培养、全员化参与为原则，从第七周起，开展了一系列专题式与常态化相结合的期中学风建设活动，积极为大学生搭建学习平台，提供多方面的服务，激发学生学习的主动性，全面提高人才培养质量，推动台湾女优 内涵发展。         组织调查座谈，促进教学质量         从第七周起，台湾女优 教务办公室提早进行了学生对教学质量的意见调查，并组织了期中教学座谈会，台湾女优 党政领导、教务秘书、辅导员与各班学习委员就课堂教学、课后自学深...

        根据台湾女优 和台湾女优 有关开展2016-2017学年第二学期期中教学检查的要求与规定，人力资源管理专业教研室自第9周开始组织了相应的活动，主要有：         （1）课堂教学检查情况。组织本教研室的教师相互听课，尤其是近三年新进的青年教师，进行教学观摩。         （2）青年教师教学水平提升计划的执行情况。根据台湾女优 所制定的新进青年教师教学水平提升方案，检查了近三年新进青年教师的观摩听课情况、指导教师与青年教师助教的指导与助教活动的开展情况。 人力资源管理教研室密切关注近三...